Training Human Resource Scorecard untuk Pengukuran Kinerja SDM


Training of Human Resource Scorecard untuk Pengukuran Kinerja SDM

Training Human Resource Scorecard untuk Pengukuran Kinerja SDM

Human Resource Scorecard untuk Pengukuran Kinerja SDM Training

 

Deskripsi Pelatihan tentang Human Resource Scorecard untuk Pengukuran Kinerja SDM

Banyak perusahaan terus-menerus menata diri menjadi perusahaan profesional, salah satu hal yang dapat dilakukan adalah dengan mengembangkan kualitas sumber daya manusia yang dimilikinya. Kualitas sumber daya manusia yang tinggi akan memberikan kontirbusi yang tinggi dalam mengimplementasikan strategi perusahaan. Oleh karena itu, pengembangan sistem sumber daya manusia yang sistematis, terstruktur dan terukur terus dilakukan. Salah satu alat yang dapat digunakan untuk mengukur serta mengelola kinerja sumber daya manusia yaitu Human Resources Score Card. Training ini akan memberikan pemahaman mengenai konsep Human Resources Score Card hingga teknik-teknik dalam mengimplementasikannya.

 

Tujuan Training Human Resource Scorecard

Setelah mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta dapat :

Memahami konsep human resources score card;
Mengimplementasikan human resources score card dalam perusahaan;
Materi Pelatihan Teknik Pengukuran Kinerja SDM

1. Pendahuluan mengenai Human resources Score Card
2. Empat Perspektif dalam Human Resources Score Card
3. Perspektif Financial
4. Perspektif Customer

Kompetensi karyawan perusahaan
Customer satisfaction
Komitmen karyawan perusahaan
5. Perspektif Internal Business Process

Kapabilitas dan kompetensi karyawan Fungsi SDM
Quality relationship
Manpower planning
Career planning
Peningkatan kecepatan layanan dan inovasi
6. Perspektif Learning and Growth

Sistem Informasi Terpadu SDM
Pelatihan sesuai Training Need Analysis
Competency Based Human Resource Management
7. Studi Kasus dan diskusi

 

Peserta Training Sistem Pengukuran Kinerja SDM

Personil yang dapat mengikuti pelatihan yaitu: Staff, Supervisor, Manager hingga level diatasnya dari bagian sumber daya manusia atau siapapun yang ingin menambah pengetahuan mengenai Human Resources Score Card.

 

Instruktur Training Metode Human Resource Scorecard

Instruktur dalam Pelatihan dan Training ini akan dibawakan oleh seorang yang ahli dalam bidang ini.

 

Metode

1. Presentasi

2. Diskusi antar peserta

3. Studi kasus

4. Simulasi

5. Evaluasi

6. Konsultasi dengan instruktur

 

 

Jadwal Schedule Training Tahun 2017 : 

09 – 11 Januari 2017

21 – 23 Februari 2017

29 –31 Maret 2017

11 – 13 April 2017

08 – 10 Mei 2017

21 – 23 Juni 2017

19 – 21 Juli 2017

08 – 10 Agustus 2017

24 – 26 September 2017

16 – 18 Oktober 2017

19 – 21 November 2017

10 – 12 Desember 2017

*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

 

Investasi Pelatihan tahun 2017 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

 

Fasilitas :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia

Informasi Pelatihan :
•    email                                             : info@diotraining.com / dioramatraining@gmail.com

 

🙂

Tinggalkan sebuah komentar