TRAINING SURVEY KEPUASAN KARYAWAN

Daftar Isi

TRAINING SURVEY KEPUASAN KARYAWAN

Pelatihan Survey Kepuasan Karyawan

Training Breakdown Analysis

Training Measurement Of Planned Actions

training breakdown analysis murah

Deskripsi

Sebagai aset terpenting perusahaan, karyawan perlu dikelola dengan benar. Perusahaan yang bertujuan meraih keuntungan dan terus bertumbuh dalam jangka panjang memerlukan motivasi, produktifitas, dan loyalitas yang tinggi dari para karyawannya, agar para karyawan mampu menunjukkan performa seperti yang diharapkan.  Untuk memastikan tingkat kinerja optimal tersebut, Perusahaan perlu selalu memonitor tingkat kepuasan kerja karyawan sehingga dapat digunakan sebagai salah satu input penyusunan kebijakan Perusahaan.

Silabus Pelatihan Survey Kepuasan Karyawan

1. Memahami konsep-konsep Employee Satisfaction dan hubungannya dengan Organization behavior, Communication within organization, Employee Motivation Performance dan Loyalti (Employee Turn Over)
2. Mengetahui teknik-teknik mendesign pengukuran Employee Satisfaction dan kegunaannya sehingga peserta dapat melakukan sendiri pengukuran Employee Satisfaction. Teknik-teknik yang akan dipelajari:

* Teknik Pengukuran Kualitatif: Focus Group Discussion, Suggestion System.
* Teknik Pengukuran Kuantitatif: Metode Sampling, Metode Pengumpulan data, Pembuatan kuesioner, Validasi Data, Metode Analisis Data dan Pelaporan.

3. Membuat program implementasi dan aktifitas perbaikan, melalui:

* Breakdown analysis per fungsi/departemen dalam perusahaan
* Penentuan sasaran (goal) perbaikan
* Penyusunan aktifitas perbaikan per fungsi yang terkait
* Measurement of Planned Actions

Who Should Attend

The course will be interactive, and participants from various disciplines will be encouraged to participate openly to share views, ideas and experience in developing decision making. Case study methods will be included to stimulate discussions and illustrate concepts of the course.

INSTRUKTUR TRAINING

Pelatihan ini akan dibawakan oleh trainer/ pemateri yang berpengalaman di bidangnya.

METODE TRAINING

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

  1. Jadwal Training Tahun 2024 di Diorama Training :

    16 -17 Januari 2024
    13 – 14 Februari 2024
    5 – 6 Maret 2024
    24 – 25 April 2024
    21 – 22 Mei 2024
    11 – 12 Juni 2024
    16 – 17 Juli 2024
    20 – 21 Agustus 2024
    17 – 18 September 2024
    8 – 9 Oktober 2024
    12 – 13 November 2024
    17 – 18 Desember 2024

    Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

    LOKASI DAN INVESTASI

    Lokasi Pelatihan Diotraining.com :

    • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
    • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
    • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
    • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
    • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

    LOKASI DAN INVESTASI

    Investasi Pelatihan tahun 2024 ini :

    Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

    Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

    Fasilitas Pelatihan di Diorama :

    • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
    • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
    • Module / Handout
    • FREE Flashdisk
    • Sertifikat
    • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
    • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
    • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
    • FREE Souvenir Exclusive

    Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

    enir Exclusive

TRAINING SURVEY KEPUASAN KARYAWAN

Pelatihan Survey Kepuasan Karyawan

Training Breakdown Analysis

Training Measurement Of Planned Actions

training breakdown analysis murah

Deskripsi

Sebagai aset terpenting perusahaan, karyawan perlu dikelola dengan benar. Perusahaan yang bertujuan meraih keuntungan dan terus bertumbuh dalam jangka panjang memerlukan motivasi, produktifitas, dan loyalitas yang tinggi dari para karyawannya, agar para karyawan mampu menunjukkan performa seperti yang diharapkan.  Untuk memastikan tingkat kinerja optimal tersebut, Perusahaan perlu selalu memonitor tingkat kepuasan kerja karyawan sehingga dapat digunakan sebagai salah satu input penyusunan kebijakan Perusahaan.

Silabus Pelatihan Survey Kepuasan Karyawan

1. Memahami konsep-konsep Employee Satisfaction dan hubungannya dengan Organization behavior, Communication within organization, Employee Motivation Performance dan Loyalti (Employee Turn Over)
2. Mengetahui teknik-teknik mendesign pengukuran Employee Satisfaction dan kegunaannya sehingga peserta dapat melakukan sendiri pengukuran Employee Satisfaction. Teknik-teknik yang akan dipelajari:

* Teknik Pengukuran Kualitatif: Focus Group Discussion, Suggestion System.
* Teknik Pengukuran Kuantitatif: Metode Sampling, Metode Pengumpulan data, Pembuatan kuesioner, Validasi Data, Metode Analisis Data dan Pelaporan.

3. Membuat program implementasi dan aktifitas perbaikan, melalui:

* Breakdown analysis per fungsi/departemen dalam perusahaan
* Penentuan sasaran (goal) perbaikan
* Penyusunan aktifitas perbaikan per fungsi yang terkait
* Measurement of Planned Actions

Who Should Attend

The course will be interactive, and participants from various disciplines will be encouraged to participate openly to share views, ideas and experience in developing decision making. Case study methods will be included to stimulate discussions and illustrate concepts of the course.

INSTRUKTUR TRAINING

Pelatihan ini akan dibawakan oleh trainer/ pemateri yang berpengalaman di bidangnya.

METODE TRAINING

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

  1. Jadwal Training Tahun 2024 di Diorama Training :

    16 -17 Januari 2024
    13 – 14 Februari 2024
    5 – 6 Maret 2024
    24 – 25 April 2024
    21 – 22 Mei 2024
    11 – 12 Juni 2024
    16 – 17 Juli 2024
    20 – 21 Agustus 2024
    17 – 18 September 2024
    8 – 9 Oktober 2024
    12 – 13 November 2024
    17 – 18 Desember 2024

    Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

    LOKASI DAN INVESTASI

    Lokasi Pelatihan Diotraining.com :

    • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
    • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
    • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
    • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
    • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

    LOKASI DAN INVESTASI

    Investasi Pelatihan tahun 2024 ini :

    Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

    Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

    Fasilitas Pelatihan di Diorama :

    • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
    • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
    • Module / Handout
    • FREE Flashdisk
    • Sertifikat
    • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
    • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
    • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
    • FREE Souvenir Exclusive

    Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

    enir Exclusive

Pencarian
Kontak Kami
Jadwal Pelatihan
Facebook
Twitter
Pelatihan Terbaru
Hafidz Fauzi CRO Diorama Training Jakarta

FAUZI

081257574430

DIAN

085186657577

FAISAL

082311445878