TRAINING HUMAN RESOURCES PLANNING PROGRAM – STRATEGIC HR PLANNING
Training Perencanaan Program Sumber Daya Manusia Training Human Resources Planning PENGANTAR TRAINING HR PLANNING ‘HR kurang berperanan dalam men support strategi Perusahaan?’, concern itu selalu menjadi main concern dari CEO ataupun BOD. HR dianggap hanya sibuk dengan dirinya sendiri dan dengan rutinitas administrasi yang dijalaninya. Top manajemen kemudian selalu menuntut agar HR lebih berperan secara […]
TRAINING TRANSFORMING HR MINDSET
Training Mengubah Pola Pikir Sdm Training Komunikasi Salah Satu Skill Yang Perlu Dimiliki Human Resources Dalam Menjalankan Perannya PENGANTAR TRAINING HR TRANSFORMATION Peranan Human resources seharusnya dijadikan sesuatu yang penting apabila perusahaan berkeyakinan bahwa sumber daya manusia merupakan asset bagi perusahaan,namun masih banyak hal tsb hanya sebatas retorika ,wawasan ,tidak terimplementasikan. Cara pandang bahwa […]
TRAINING HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROFESSIONAL
Training Human Resources Management Training Manajemen Sumber Daya Manusia Profesional PENGANTAR TRAINING HR PROFESSIONAL Program HRP dikembangkan mengacu kepada Body of Knowledge dari beberapa program Certified yang dikeluarkan oleh The HR Certification Institute, USA (hrci. org/global). Para peserta Program CHRP tidak hanya diajarkan tentang berbagai subyek utama dalam siklus manajemen SDM (HR Cycle), melainkan […]
TRAINING TRANSFORMING HR MINDSET
Training Transforming Human Resources Training Manajemen Sumber Daya Manusia PENGANTAR TRAINING HR TRANSFORMATION Peranan Human resources seharusnya dijadikan sesuatu yang penting apabila perusahaan berkeyakinan bahwa sumber daya manusia merupakan asset bagi perusahaan,namun masih banyak hal tsb hanya sebatas retorika ,wawasan ,tidak terimplementasikan. Cara pandang bahwa Human Resources hanya sebatas urusan administrasi personalia harus segera […]
TRAINING TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP FOR MANAGER
Training Kepemimpinan Transformasional Untuk Manajer Training Strategi Transformasi Seorang Pemimpin MATERI TRAINING TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP Komponen Perilaku TransLead * Idealized Influence * Intellectual Stimulation * Individualized Consideration * Inspirational Motivation Idealized Influence * Menunjukkan keyakinan diri yang kuat & nilai-nilai penting * Menghadirkan diri dalam saat-saat yang sulit * Menumbuhkan kebanggaan * Meyakini visi, membanggakan […]
TRAINING UNDERSTANDING YOURSELF, UNDERSTANDING YOUR SUBORDINATE USING MBTI PREFERENCE MODEL
Training Memahami Tipe-Tipe Kepribadian Training Mengenal Kekuatan Diri PENGANTAR TRAINING MBTI (MYERS-BRIGGS TYPE INDICATOR) Sebagai seorang Manager atau Supervisor, hal penting yang harus Andapelajari adalah mengenal berbagai tipe kepribadian manusia. Anda diharapkan mampu mengetahui tipe kepribadian anggota tim Anda secara spesifik serta mengajarkan mereka bagaimana bersinergi di dalam tim. Myers Briggs Type Indicator (MBTI) […]
TRAINING TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP FOR MANAGER
Training Kepemimpinan Transformasional Untuk Manajer Training Strategi Transformasi Seorang Pemimpin MATERI TRAINING TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP Komponen Perilaku TransLead * Idealized Influence * Intellectual Stimulation * Individualized Consideration * Inspirational Motivation Idealized Influence * Menunjukkan keyakinan diri yang kuat & nilai-nilai penting * Menghadirkan diri dalam saat-saat yang sulit * Menumbuhkan kebanggaan * Meyakini visi, membanggakan […]
TRAINING HUMAN RESOURCE OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM
Training Human Resource Officer Development Training Program Manajemen Sumber Daya Manusia PENGANTAR TRAINING PENGEMBANGAN HR Dalam perkembangan bisnis terakhir ini, bagian HRD adalahbagianpaling vital dari implementasi strategi bisnis. Sebagai salah satu pilar fungsi perusahaan, HR Management merupakan tonggak utama dalam pertimbangan pengambilan keputusan tiga fungsi lainnya yaitu keuangan, pemasaran, operasi/produksi. HR Management merupakan mitra […]
TRAINING HUMAN RESOURCES PROFESSIONAL
Training Human Resources Management Professional Training Manajemen Sumber Daya Manusia PENGANTAR TRAINING PROFESIONAL HR Perkembangan bisnis menuntut peran lebih dari praktisi sumber daya manusia (HR). Peran yang sebelumnya hanya sebatas pada pemahaman sekitar praktek administrative di bidang HR, atau maksimal hanya pada aktifitas rutin HR yang dikenal dengan HR Cycle, telah bergeser untuk langsung […]
TRAINING CERTIFICATION IN RECRUITMENT AND ASSESSMENT
Training Recruitment And Assessment Training Konsep Assessment Center PENGANTAR TRAINING RECRUITMENT CERTIFICATION PROGRAMS Proses rekrutmen dan asesmen pada sebuah perusahaan, merupakan sebuah proses yang amat penting. Karena disinilah aset-aset sumber daya manusia diperoleh. Tentunya, perusahaan memilih orang yang tepat dan sesuai dengan kualifikasi jenis pekerjaan yang ada. Perusahaan perlu mengetahui calon karyawannya, baik secara […]
